تكلم مع الذكاء الاصطناعي
M: Organizational Behavior 2nd Edition by Steven McShane, Mary Von Glinow
النسخة 2الرقم المعياري الدولي: 978-0077801960M: Organizational Behavior 2nd Edition by Steven McShane, Mary Von Glinow
النسخة 2الرقم المعياري الدولي: 978-0077801960 تمرين 97
Change agents should introduce new rewards and information systems to:
A) unfreeze the status quo.
B) begin the process of appreciative inquiry.
C) avoid action research.
D) unfreeze the organizational change.
E) refreeze the desired conditions.
A) unfreeze the status quo.
B) begin the process of appreciative inquiry.
C) avoid action research.
D) unfreeze the organizational change.
E) refreeze the desired conditions.
التوضيح
موثّق
موثّق
M: Organizational Behavior 2nd Edition by Steven McShane, Mary Von Glinow
لماذا لم يعجبك هذا التمرين؟
أخرى 8 أحرف كحد أدنى و 255 حرفاً كحد أقصى
حرف 255
